Менеджер информационных ресурсов: профессиональная переподготовка

Программа профессиональной переподготовки даёт возможность специалистам с высшим образованием освоить новую сферу деятельности - управление информационными ресурсами. Такое обучение подходит тем, кто хочет сменить профиль или расширить компетенции, не получая второго высшего образования. По итогам выдаётся диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «менеджер информационных ресурсов». Этот документ подтверждает, что слушатель овладел новым видом профессиональной деятельности и готов выполнять функции по управлению цифровыми активами, базами данных и информационными потоками.

Диплом потребуется при трудоустройстве на должности контент-менеджера или менеджера информационных ресурсов, а также в ситуациях, когда для занятия вакансии или прохождения внутренней аттестации требуется официальное подтверждение новой квалификации. Программа рассчитана на тех, кто ставит целью занять позиции, связанные с систематизацией и администрированием информационных массивов в организации, и не требует от поступающих наличия профильного IT-образования.

1. Управление информационными ресурсами
2. Организация работ по созданию и редактированию контента сайтов
3. Управление информацией из различных источников
4. Контроль за наполнением сайта
5. Организация работ по изменению структуры сайта
6. Анализ информационных потребностей посетителей сайта
7. Подготовка отчетности по сайту
8. Поддержка процессов модернизации и продвижения сайта

Обучение построено последовательно и начинается с базовых принципов управления цифровыми активами и информационными потоками. Слушатель научится планировать и организовывать работу по наполнению сайта: ставить задачи исполнителям, распределять нагрузку по созданию и редактированию контента, координировать действия специалистов. Осваиваются методы мониторинга выполнения работ, оценки их результатов и формулирования корректирующих замечаний. Отдельное внимание уделено документированию процессов и фиксации итогов работы исполнителей, что позволяет выстроить прозрачную систему управления информационными ресурсами.

Вторая часть программы посвящена работе с информацией из разных источников, включая внутренние системы организации и открытые данные из интернета. Выпускник сможет формировать запросы и получать нужные сведения от сотрудников, согласовывать и утверждать подготовленные материалы, передавать их между участниками процесса. Развивается навык оценки значимости и приоритетности поступающей информации, анализа полноты разделов сайта и представительств в социальных сетях. Изучаются способы выявления информационных потребностей посетителей, подготовка регулярной отчетности по сайту и участие в его модернизации и продвижении.

• Планирование работ по наполнению сайта
• Подготовка заданий для исполнителей
• Распределение работы по созданию и редактированию контента
• Координация работы по созданию и редактированию контента
• Мониторинг и оценка результатов выполнения работ, формулирование замечаний
• Документирование сведений о процессах и результатах выполнения работ исполнителями
• Формирование запросов и получение информации от сотрудников организации
• Согласование и утверждение информационных материалов
• Передача информационных материалов, замечаний, исправлений между специалистами по информационным ресурсам и сотрудниками организации
• Мониторинг появления новой или необходимой информации внутри организации, в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и других источниках
• Общая оценка значимости и приоритетности получаемой информации
• Оценка полноты сайта, его разделов, представительств в социальных сетях и определение необходимости его пополнения